Wie baut man eine agile IT-Organisation auf? | Innovate or Die #1

Wie kann agiles Arbeiten einen Kulturwandel in der IT-Abteilung hervorrufen? Worauf kommt es an und welche Vorgehen funktionieren? Und warum gibt es überhaupt einen Handlungsdruck für nicht-agile IT-Organisationen? Diesen und weiteren Herausforderungen des IT-Managements widmen wir uns in der ersten Folge unseres IT-Projektmanagement-Podcasts mit Spryker-CEO Boris Lokschin. Du erfährst... 1) …wie eine agile IT-Organisation aufgebaut sein sollte 2) …welche Herausforderungen im IT-Projektmanagement auftauchen können 3) …mit welchem Vorgehen das IT-Management seine Strukturen optimieren kann 4) …warum diese agilen Strukturen notwendig sind 5) …welche Wettbewerbsvorteile sich mit diesem Vorgehen erzielen lassen 👉 "Innovate or Die" ist ein Podcast von digital kompakt: Nicht so zaghaft! Sag hallo zu deinem Format über IT-Projektmanagement und strategische Steuerung im IT-Bereich. Ob Startup oder Mittelständler in der Digitalisierung: Bei „Innovate or Die bieten” wir dir mit Spryker-Gründer Boris Lokschin praxisnahe Lernanregungen und pushen deine eingestaubte IT-Beziehung zu einer wahren Tech-Romanze. __________________________ ||||| PERSONEN ||||| 👤 Boris Lokschin ist IT-Projektmanagement-Experte und Co-CEO von Spryker Systems, Anbieter des E-Commerce-Betriebssystems Spryker Commerce OS – https://www.linkedin.com/in/boris-lokschin-aba53013/ 👤 Joel Kaczmarek, Digitalexperte & Gründer digital kompakt – https://www.linkedin.com/in/joelkaczmarek/ __________________________ ||||| SPONSOREN ||||| 🔥 Peakboard – Bessere Kommunikation durch Prozessvisualisierung: www.peakboard.com 🔥 Holvi – Innovatives Banking für Selbstständige und Gründer: about.holvi.com/de/ 🔥 Übersicht aller Sponsoren: www.digitalkompakt.de/sponsoren/ JETZT SPAREN: Mit dem Gutscheincode DIGITALKOMPAKT18 gibt es bei Holvi die Pakete "Grower" und "Complete" für satte 6 Monate kostenlos! __________________________ ||||| KAPITEL ||||| ab: 00:00 | Vorstellungsrunde und Einführung ins Thema ab: 06:10 | Agiles Arbeiten und der Kulturwandel in der IT ab: 13:11 | Handlungsdruck in der IT – why change? ab: 17:39 | Neue IT-Strukturen inhouse bauen oder outsourcen? ab: 22:06 | Wie sieht Agilität aus organisatorischer Sicht aus? ab: 27:33 | Seestern und Spinne – zentrales vs. dezentrales Arbeiten ab: 33:41 | Scrum, Kanban & Co. – agile Organisationsformen ab: 42:24 | Holocracy – wie funktionieren holokratische Organisationen? ab: 44:12 | Verantwortlichkeit: wie man Zeit und Ressourcen effektiv nutzt ab: 48:12 | Zentrale Faktoren für den Aufbau einer agilen Struktur Bonuskapitel nur für Patreon-Nutzer: 01 | Wo und wie kann ich agiles Management lernen? 02 | Wie sieht die Organisation der Zukunft aus? 👉 digital kompakt auf Patreon: https://www.patreon.com/dkompakt __________________________ ||||| WIR ||||| 💛 Mehr tolle Sachen von uns: https://linktr.ee/dkompakt